90后水务技师奋战在一线

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发布时间:2019-02-27 19:36

原标题:90后水务技师奋战在一线

  年夜饭刚吃完,26岁的许铁强便躲进房间看书去了。相对客厅里熟悉的春晚预报声,他更喜欢沉浸在书中与文字交流。已经在绍兴柯桥排水有限公司了3年的他,如今是一名的优秀技师和自控管理员,也是柯桥区万名工匠库的一员。刚进公司时,许铁强还是在校大学生,但他一贯严于律己,兢兢业业工作,埋头钻研技术,积极探索排水自动化技术,利用自身特长,在工作实践中不断进步和成长,多次被公司及上级单位授予“优秀共青团员”、“优秀职工”荣誉称号。

  他是自动化技术的突击先锋

  今年春节前夕,许铁强感到压力特别大,年纪轻轻,但是技术老道的他第一次到下属部门进行自动化技术指导工作。

  原来,从泵站自动化控制系统建成至今,投运已足足二十年,陆续建设及接收的泵站达到了上百座。近年来公司对个别老泵站进行了小规模技改,但几十年来的日夜运行,部分自控设备老化严重。其中,城区50座自控设备泵站中有20座已经失去控制,万达泵站每天需重启控制系统,党校泵站液位无显示。许铁强说:“以旧换旧的方案无法保证长效,在公司节能降耗、安全运行中会产生一定的负面效应,春节快到了,必须想办法解决。”

  当公司缺少专业技术人员时,许铁强主动提出到下属部门进行工作并进行自动化技术指导。经过近1个月的自控应急维护,严重故障失去控制的二十多座泵站已恢复正常,效果良好。许铁强高兴地说:“可以过个放心年了。”

  为了防止此类情况再发生,许铁强根据分公司自控运行情况,针对泵站数量多而分散、设备陈旧老化等现象进行了综合分析。对部分机电设备进行及时优化处理的同时,许铁强积极鼓励和他一样的青年职工学技术,发挥青年职工的主力军作用。

  自控维修老职工陈鉴对许铁强这个后生赞赏有加:“通过近段时间的学习和实践操作,我们对自控设备已经能做到独立维护,实现了巡检、维修、管理三不误。”

  因泵站自动化建设需要,许铁强带领青年职工主动对绍兴柯桥新未庄南区、叶家堰新泵站现场进行自控升级改造,在原有基础上预留水质检测信号,通过中控上位机实行手自动控制切换功能,能及时反映各台水泵的运行状态,目前中控可对该泵站进行遥控操作。通过该泵站自主改造,许铁强不仅为公司节省了一笔改造费用,缩短了改造时间周期,还提高了自动化控制的实时准确性,实现了高效运行。

  他是工作学习两不误的学霸

  许铁强有着非常严谨的做事态度。在他的理论学习成果中,有着比实际工作更有力的表现。他积极参与公司科技创新活动,获得多项省市QC成果,荣获国家发明专利2项,国家新型实用专利36项。其自主研发的专利被应用于排水系统生产运行后,在排水公司泵站得到大量应用,为公司节约了大量成本。

  平时,许铁强还积极参与柯桥城乡生活污水处理题材探讨,在省级刊物上发表了20余篇排水自动化技术性论文。工作遇到难题,许铁强总是虚心向有经验的同事请教,刻苦钻研,直到把问题圆满解决,既得到了公司的充分肯定,也获得了广大职工的高度认可和赞扬。

  作为公司一名专业技术人员,许铁强还参与了公司2019年自控研发中心工作室设计方案的筹备工作,从“实训化、实效化、智慧化”着手,对实训基地进行了有效规划。方案包括中控室自动化控制模拟操作系统、科技成果专利产品展示平台、专业交流资料室、自动化仪表产品、研发测试实验室等内容,从而形成技术成果产业孵化,实现“智慧管理、安全生产、技能培训、产品研发、开拓创收”五位一体功能。同时营造“比学赶超,争先创优”氛围,使“柯桥模式”再提档,再深化,再创新,为公司自动化发展作出了积极贡献。

  为实现这一目标,春节放假前夕,许铁强买了一摞专业书籍,要在春节期间多方位学习,攻破技术难题,使公司内勇现出一支敢于创新、踏实肯干的青年科研团队,为公司自动化技术研发、服务输出、农村生活污水泵站改造和排水业务拓展而服务。

  

(责编:冯粒、袁勃)

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